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探(📼)亲假是一项重要的员工(gōng )福(🌬)利政策(cè )，公司应该(💾)制定(✖)合理的规定和流程，为员工提供(gòng )与家人团聚的机会。员工在申请探亲假时，应该提前了解(jiě )公司(😞)的相关政策和规定，并准(🏯)备好相关证明材料。公(gōng )司在(😊)审批(🔻)员工(💤)(gōng )的探亲(qīn )假申请(qǐng )时(😞)，应该(🤓)综(👣)(zōng )合考虑员工的(de )实(👶)际(jì )情况和(🤰)工作(🚲)需要，合理安排(pái )员工的假期。探亲假结束后(hòu )，员工应该及时回(huí )到工作岗位，并向(🌈)公司(🐡)提供(👨)相(🌉)关(👖)证明材料。公司应该建立健全的探亲假管理(📧)制(💯)度(♍)，确保政策(cè )的公正执行。通过合理的(de )探亲假(jiǎ )政(🔄)策，可以增强员工(gō(🧘)ng )的(🥫)家庭幸(📲)(xìng )福感(gǎn )和工(gō(🙅)ng )作积(jī )极(🚒)性，提高企业的(🤠)凝聚力和(🛣)竞争力。

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